Junge Leute händeringend gesucht

Unternehmen wollen ausbilden, stehen dabei aber vor vielfältigen Herausforderungen: Die wirtschaftliche Lage einerseits und andererseits Probleme, geeignete Auszubildende zu finden, setzen den Ausbildungsmarkt von zwei Seiten unter Druck — zu diesem Ergebnis kommt die diesjährige Ausbildungsumfrage der Deutschen Industrie- und Handelskammer (DIHK).

Die DIHK-Ausbildungsumfrage 2025 be­-ruht auf 15.000 Unternehmensantworten aus allen IHK-Branchen und Regionen. Daran beteiligt haben sich auch 326 ost­-westfälische Firmen. Auch ihre Antworten machten deutlich, dass zahlreiche Unternehmen in der Region keine passenden Bewerberinnen und Bewerber finden. Rund 40 Prozent der ausbildenden Betriebe gaben an, dass sie nicht alle Ausbildungsplätze besetzen konnten, bei 26 Prozent gingen gar keine oder nur sehr wenige Bewerbungen ein.

Dennoch bietet der Ausbildungsmarkt für junge Menschen weiterhin sehr gute Chancen. Auf der Berufs­einstiegsplatt­form www.ausbildung.nrw/ostwestfalen bieten Unternehmen noch zahlreiche freie Ausbildungsplätze an.

Unternehmen, die auf der Suche nach Auszubildenden sind, können sich außer­-dem im Projekt „Passgenaue Besetzung“ kostenlose Unterstützung holen:

Lea Gerling (Kreis Minden-Lübbecke)

Tel.: 0571 3853816

E-Mail: l.gerling@ostwestfalen.ihk.de

Stephanie Wiedey (alle weiteren Kreise und Stadt Bielefeld)

Tel.: 0521 554143

E-Mail: s.wiedey@ostwestfalen.ihk.de

Das Projekt „Passgenaue Besetzung“ wird auf Beschluss des Bundestages durch das Bundesministerium für Wirtschaft und Energie gefördert.