Mehr Flexibilität: Mit der Matching-Plattform 24/7 Personal finden

Passendes Personal zu finden, kann angesichts des angespannten Arbeitsmarktes viel Zeit in Anspruch nehmen. Mit Tempton können Unternehmen diesen Prozess deutlich beschleunigen. Denn als Personaldienstleister hat Tempton Zugriff auf einen Pool von deutschlandweit über 13.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Zudem bietet eine Tempton-eigene digitale Lösung den Kundenunternehmen ein besonderes Maß an Flexibilität: Sie können im Tempton-Kundenportal rund um die Uhr eigenständig nach geeignetem Personal suchen, passende Profile auswählen und direkt eine Anfrage stellen.

Passendes Personal einfach selbst auswählen

„Die Matching-Plattform gibt unseren Kunden noch mehr Freiheit bei der Personalsuche. Alle wichtigen Informationen sind übersichtlich in den Mitarbeiterprofilen gebündelt. So können Unternehmen unabhängig von Öffnungszeiten schnell und unkompliziert passende Mitarbeitende anfragen“, erklärt Jan Guldbrandsen, Gebietsleiter bei Tempton. „Die Plattform ergänzt damit die persönliche Beratung durch die bundesweit über 250 Tempton-Niederlassungen und macht die Personalsuche noch einfacher und flexibler.“

Das Tempton-Kundenportal bietet darüber hinaus zahlreiche digitale Services, die die Zusammenarbeit zwischen Tempton und den Kunden effizienter und unkomplizierter machen. Unternehmen können beispielsweise mit wenigen Klicks die Zeiterfassung ihrer Tempton-Zeitarbeitnehmenden erledigen oder Urlaubsanträge genehmigen. Was früher mit viel Papier und aufwendigem E-Mail-Verkehr verbunden war, lässt sich somit schnell und einfach digital managen.

Weitere Informationen unter: www.tempton.de